近日，游艇会206yth团总支在“青春挺膺担当·奋斗砥砺前行——游艇会206yth2024年五四表彰大会”中，被授予“游艇会206yth五四红旗团总支”称号。

铸魂强基促发展 守正创新谱新篇

电信学院团总支在校团委，院党总支的领导下，紧紧围绕中心，服务大局，做好党的助手和后备军，充分发挥共青团组织青年、引导青年、服务青年、维护青年的职能作用，不断优化团的各项工作。2023年度主要工作开展情况总结如下：

（一）聚焦“凝心聚魂”，助推理论引领走深走实。电信学院团总支始终把提高团员青年的思想政治修养摆在首位，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、核心要义、实践要求，积极组织开展习近平总书记在历次重大会议、重要场合中关于青年和共青团工作要求的专题学习。一是精心组织“深入学”。电信学院团总支注重抓好理论学习规定动作，把功夫下在专心学习、突出实效上，聚焦学什么、怎么学，引导团员和青年静下心来深学细悟党的创新理论。注重制定学习方案，如《游艇会206yth团员和青年主题教育活动实施方案》，细化落实学习办法，如《游艇会206yth“青年大学习”主题团课学习管理办法》并取得了一定效果，全院青年大学习率为94.98%；围绕“思想旗帜”、“坚强核心”、“强国复兴”、“挺膺担当”等主题分别开展理论学习，依托“三会两制一课”制度，依次进行各专题的学习，坚持读原著、学原文、悟原理把加强理论学习与组织交流研讨、开展实践体验、激发建功立业等贯通起来，有机融合，一体推进。二是线上线下“普遍学”。线下根据团中央《关于进一步面向广大青年开展宣讲工作的指引》要求广泛组织教师团干部、“青马工程”学员、团学组织干部等骨干力量在全院范围内开展团员和青年主题教育宣讲。线上着力打造网络育人坚实阵地，充分发挥新媒体平台对高校共青团工作的促进作用，开展《“我”讲“你”学》短视频宣讲学习活动，推出一系列输出正确价值观、传递正能量、促进理论学习的融媒体宣传作品。三是守正创新“实践学”。在重要时间节点或针对具体事项召开各类主题团日活动，如纪念抗日战争胜利主题团日、国家网络安全宣传主题团日活动13次；利用暑假时间组织团员青年赴延安开展以“重温红色革命岁月，青春向党筑梦前行”为主题的教育实践活动；依托学生支部党建品牌《微视界》，充分发挥团员青年的创造力与执行力，拍摄包括《今天，我们可以这样爱国》等6部以弘扬社会主义核心价值观为题材的短视频，获得学院领导高度认可，并发布在教育厅网站——厅网视频板块。

（二）聚焦“服务保障”，营造互融互促良好氛围。一是广泛开展志愿服务活动。为弘扬志愿者精神，提升团员青年服务意识，学院团总支组织开展学业帮扶、生态保护、科技服务、校园清扫、助力考研、城市创文、社区服务等各类型志愿服务活动18次，其中“云山智童支教队”赴白河县茅坪镇中心小学参加游艇会206yth“互联网+支教”线下实践活动，队长赵翔荣获“2022年度支教之星”；为保障“平安顺利·幸福安康”2023安康半程马拉松赛在高新区顺利举行，团总支组织100名志愿者以专业化的志愿服务，圆满完成了各项赛事任务。二是扎实推进就业服务工作。学院团总支在党总支的指导下，群策群力，统筹各方资源和力量，全力协助做好就业创业工作，团学干部积极参与组织“激扬青春 梦想同行”、“筑梦青春 职引未来”专场招聘会、“研途砥砺，筑梦未来”考研指导讲座、“破‘简’而出，奋‘历’前行”简历设计大赛等活动，同时，按照校团委团干部就业帮扶工作要求，通过“团团微就业”结对帮扶四名同学均已就业。三是深入开展社会服务活动。积极开展“三下乡”暑期社会实践活动，引导学生开展专项调研，赴安康地区各县域深入乡镇调研农村电商发展状况，其中电信学院安康市龙头企业电商发展情况调研实践团被评为优秀团队。同时，为帮助在校学生熟悉真实就业环境，经受岗位锻炼，在学院团总支的动员号召下，来自不同专业的15名同学报名参加“扬帆计划”。四是积极搭建创业服务平台。团总支领导下的社团服务中心依托陕西省创新创业教育改革试点学院项目ICT创新创业中心，组织开展专业讲座、创新创业培训、创业活动等，为广大电信学子参与各级各类学科竞赛提供有力保障。全年学生参与包括“互联网+”、“创新、创意及创业挑战赛”、“全国计算机设计大赛”等省级以上赛事获奖82人次，其中“互联网+”4个作品获省级奖项，获奖数为历史之最，同时，电信学院荣获游艇会206yth第九届“互联网+”先进集体荣誉称号。

（三）聚焦“组织建设”，打造坚强基层战斗堡垒。电信学院团总支深入贯彻落实中省有关高校团学组织改革文件要求和精神，优化组织架构，完善组织运行机制，获得各级领导的高度认可，荣获2022年度“安康市五四红旗团总支”荣誉称号。在组织建设工作中：一是持续加强团干部队伍建设。从实际出发定期召开团学干部工作例会、培训会、座谈会等，全面提升各级团干部的综合素质；在全院范围内开展“喜迎二十大、永远跟党走、奋进新征程”主题教育团干部上团课活动共计22次，邀请学院党总支书记讲团课3次；团总支书记张宇航同志积极参与安康第三届团干部素质能力大赛荣获“一等奖”。二是持续推进基层团组织规范化建设。各班团支部统一配发会议记录本与团支部工作手册，旨在推进全院团干部规范化、高效化按时完成各项基础团务工作，努力做到事事有记录、件件有痕迹，确保各支部在团员团籍注册、团费收缴、团员纳新、团组织推优、团支书推选产生方式和团支部考核办法等各项工作中做到有规可循、有档可查、有据可依；各班团支部能够依托“智慧团建”系统，完成团干部数据采集、基础团务管理、考核评价、主题团课学习等工作，系统中完成年度“学学衔接”、“学社衔接”分别均为100%。三是持续加强团员先进性建设。学院团总支秉持着“严把入口，疏通出口”的工作原则按照《游艇会206yth游艇会206yth团总支工作章程》与《游艇会206yth团组织推优制度》要求，全年新发展团员5名，向党组织推优81名；2023年在游艇会206yth“两红两优”评选中，学院有51名同学荣获“优秀团员”、6名同学荣获“优秀团干部”、团总支书记荣获“优秀教师团干部”。

（四）聚焦“团学改革”，促进规范管理落细落实。一是规范团学组织各项工作。积极贯彻落实共青团中央、教育部、全国学联联合下发的《关于推动高校学生会（研究生会）深化改革的若干意见》与《学联学生会组织改革方案》。通过执行《游艇会206yth学生干部选拔任用与管理办法（试行）》，并通过在每学年末，对团总支、学生会、社团服务中心学年内的工作情况进行评议，召开部门述职大会和班长、团团支书述职大会，使各部门分工更合理，各岗位职能更明确，促进全体团学干部决策更科学，执行更有效。二是充分挖掘第二课堂育人功能。制定《电信学院“第二课堂成绩单”项目积分管理细则》以及参与修订《电信学院第二课堂人才培养方案》规范了学院第二课堂活动的开展，全年组织学生开展活动180余次，内容涵盖思想成长、志愿服务等八大类型；持续加强社团建设，以兴趣为导向，补齐工科生发展短板。重视学生逻辑思维与语言表达能力，指导辩论社成员参加第十四届“金雀杯”大学生辩论赛，首次进入决赛获得“优秀奖”；重视学生文化活动，指导安塞腰鼓社参与游艇会206yth运动会、元旦晚会等各类大型活动开幕演出。同时，社团成员先后赴四档小学、溢河小学开展非遗文化进校园活动。三是坚持党的建带团建。学院始终坚持“党建带团建”，将共青团工作纳入党建工作总体部署，聚焦团员青年成长特点，着力打造“党旗红”“科技蓝”“榜样金”“活力橙”“制度黄”的“五色”育人模式，不断延展课堂“半径”，丰富育人主体和渠道。党总支书记出席“倾听‘芯’语心声 激发团建活力”、“缅怀革命先烈 传承红色基因”等主题团日活动并做重要讲话，指导学院共青团高效开展工作，同时为激发学生家国情怀以“弘扬五四精神 争做新时代好青年”为主题为广大团员青年讲团课。

电信学院团总支在接下来教育并督促团员干部和广大团员在各项工作中起到模范带头作用，积极做到树立先进典型、突出发展特色、凝聚发展能量，结合学院学科特色开展各项团学组织工作，积极助力学生成长成才，为院校发展贡献青春力量。

（撰稿\张宇航；审核\于咏梅；发布\翟子轩）